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关于2018年寒假放假安排的通知

上建桥院办〔2018〕1号各二级学院、部门、体育教学部，有关单位：经研究，现将2018年寒假放假安排及相关事项通知如下：一、寒假安排：（一）学生寒假安排1.学生放假时间：1月20日（星期六）。其中15、16级学生1月13日在考试及实训、实习、综合实验任务完成之后方可离校，具体要求由各学院根据教学安排分别规定。2.学生开学安排：3月3日（星期六）学生干部、学生党员报到；3月4日（星期日）全体学生报到，各学院要组织好新学期班会、开学集中教育和新学期注册等工作。3月5日（星期一）起全体学生正式上课。3.教材领取安排：3月3日，16、17级本科教材领取；3月4号，15级本科，16、17级专科教材领取。领取地点及方式：请各院系相关负责人携带好教材领取名单前往第三教学楼116房间领取。4.开学1-2周各年级补考，补考信息请在教务处网站“考试信息”栏目查询。（二）教职工寒假安排1.假前前安排：1月24日（星期三）、1月25日（星期四）、1月26日（星期五）全校教职工正常上班；19、20周教务处将开展全校教学检查，1月19日后勤保卫处将进行安全卫生大检查。放假前，教师必须认真完成期末试卷批阅、登分、考

2018-01-05
上海建桥学院2017届毕业生就业质量报告

报告原件：2017届上海建桥学院毕业生就业质量报告.pdf

2018-01-05
关于调整就业工作领导小组组成人员名单的通知

各二级学院、部门：根据工作需要，经2017年第32次校长办公会研究，决定调整上海建桥学院就业工作领导小组组成人员，调整后的名单如下：组长：朱瑞庭、江彦桥副组长：周健儿、夏雨成员：郑祥展、俞晓光、陈伟、李道康、孙福良领导小组下设办公室，办公室设在学生处。主任：李道康副主任：王苇（以上人员如有岗位变动，由其继任者自然替补。）上海建桥学院2018年1月4日

2018-01-05
图书馆2018年寒假期间开放服务的告示

根据学校规定，学生寒假时间为2018年（1月20日-3月2日）。图书馆于1月19日起实行寒假开放时间。具体如下：开放日期开放时间开放场馆备注1月19日（周五）8:30～14:45全馆1月20～1月21日（周六～周日）闭馆1月22～1月25日（周一～周四）8:30～16:00全馆1月26日（周五）8:30～14:45全馆1月27日（周六）～2月28日（周三）闭馆教职工寒假3月1日（周四）8:30～16:00全馆教职工开学3月2日（周五）起8:30～22:00全馆恢复正常开放图书馆底楼的自修室365*24小时开放图书馆2018年1月5日

2018-01-05
继续教育学院2017年工作总结

2017年继续教育学院紧紧围绕学校党政工作要点和部门工作目标，加强内涵建设，强化服务意识，提高管理水平，办学质量显著提高，成人学历教育办学规模取得新突破，自学助考教育稳步发展，非学历教育培训取得新进展：各类成人高等学历教育和非学历教育人数合计11364人次，收入比去年同期增加近300%，整体工作实现了四个突破：一是加强开拓力度，优化专业结构，办学规模新突破。1、成人学历教育招生突破200人。在成人学历教育招生面临招生政策更加严格、985、211等高校最后一年招生“饥饿营销”政策的严峻形势下，主动加强与合作单位的联系，招生专业4个，部署5个教学点，有202人参加了18年成人高考，招生人数达到历年之最。2、校内政府补贴考证培训突破2000人次。2016年二级学院参与的补贴证书只有两张，考证人次不超过一千人，为了更好地利用市人劳动局证书补贴的政策，逐一与二级学院沟通，全面推进资格证书考证工作，全年共组织二级学院学生完成7个职业资格证书的培训与考试，培训规模2040人次。并将免费的美容师补贴培训推广至全校教师及后勤部门，在30位后勤老师顺利考出证书的同时，第二期培训班已有50多名教师参加。3、

2018-01-05
校工会办公室2017年工作总结

一年来，校工会在学校党政班子的领导下，深入学习十九大精神和习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的讲话，认真贯彻落实市教育工会各项工作部署，围绕学校“卓越建桥计划”和“十三五规划”核心工作，在学校改革发展的大局中，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，通过开展民主管理、文体活动、评优评先、助困解忧、维护、服务等项工作和职能，在维护教职工利益的同时团结凝聚广大教职工积极参与学校发展建设。下面对2017年的工会工作进行总结。一、重点工作（一）围绕学校中心工作，扎实推进基层民主政治建设1．校工会于1月13日召开了第二届教代会第三届工代会第五次工作会，校党政班子党员领导干部向大会述职并接受代表民主测评。2．积极推进二级教代会制度，校工会于2017年4月举办了工会干部“二级教代会工作”专题培训班。邀请万庆华、陆佩瑶俩位资深老工会主席为培训班讲解了关于召开二级教代会的重要意义和操作步骤，重点学习了上海市教卫党工委《关于进一步加强上海市高等学校所属院系（部门）二级单位教职工代表大会工作的若干意见》。通过培训，提高了基层工会干部对二级教代会重要性的理解和认识，掌握了二级教代会的具体操作方法，进一步增强了

2018-01-05
图书馆2017年工作总结

一、依据图书馆2017年工作计划和2017年下半年工作计划要点。二、计划任务完成概况年度工作计划（含下半年工作计划）提出工作任务33项，完成和基本完成28项，未能完成5项，未能完成的任务为：任务序号任务名称目前状况原因二（一）5研修室配置电子白板已完成方案预算二（四）1外墙标识和门厅装饰方案初步方案外部二（四）3阅览空间绿植元素布置方案待制订内部二（四）4留言板布置待部署内部三5图书馆资源门户待部署外部三、主要工作情况㈠资源建设项目名称增减总量合计纸本图书+5.7万册146.7万册167.9万册电子图书+2万册21.2万册数据库+7个97个97个纸本中文报刊-10种434种490种纸本外文报刊-2种56种㈡读者服务1、汇总数据项目名称数量同比增减到馆人数52.7万人次+63.2%纸本图书借阅9.7435万册+143.6%人均借阅5.8册+100.0%本科人均借阅5.5册专科人均借阅8.0册数据库访问总量1331.0万次+126.4%2、按学院统计的借阅数据：读者系别借阅人次借阅册次读者数人均借阅（册）零借阅率机电学院722800012826.243.7%商学院4224455275319

2018-01-05
资产管理处2017年工作总结

为满足学校改革发展的新需求，学校实施了新一轮大部制改革工作，在原有供应处、基建办基础上成立资产管理处，在整体定位、组织结构和职能分工上作出了重大调整。站在新的起点，面临新的挑战，资产处始终秉承“廉洁、务实、公正、高效”的工作理念，紧密围绕学校中心工作，立足本职，创新思想，凝心聚力，以饱满的工作热情和高度负责的工作态度，积极适应新的变化，圆满完成了本年度各项工作任务，为保障过渡时期学校全局工作的平稳有序运行作出了应有的贡献。主要体现在以下几个方面：一、围绕中心，服务大局，顺利完成部门职能调整工作“兵马未动，粮草先行”，对于学校的卓越建桥计划、教育综合改革等各项重点任务而言，固定资产的良性运转和及时稳定的物资供应就是“粮草”，是学校改革发展的重要保障。大部制改革以后，固定资产管理工作纳入到原供应处职能范围，实现固定资产申购审批、采购、资产登记管理到报废处理的全生命周期管理，整个资产管理流程更为顺畅，同时，申购审批与采购管理归口统一管理，加强了事前控制，有利于提高资金使用效率。资产处充分认识到这一变革对学校发展的重要性，在学校启动二期基建工程、人手非常紧张的情况下，服从学校发展大局，克服困难

2018-01-05
对外交流办公室2017年工作总结

在卓越建桥计划的推进中，在向应用技术大学转型的建设过程，在以审核评估为抓手的评建工作中，学校的各级领导和广大的教师及学生重视对外交流工作，在积极投入、享受对外交流的好处和成果的同时，也正趋于理性的开展对外交流工作。在稳步提升学校的海外知名度的同时，更加注重有效国际资源的利用和积累。今年学校的对外交流工作在实现教育开放度和国际化水平上又有了新的发展，也面临新挑战。一、增强配置，交互学习，提升技能。2017年本部门引进了1名有韩语和对外汉语教学能力的应届研究生，使部门人员配置得到加强，形成比较合理的工作布局。4名工作人员相互配合，做好外籍教师管理、留学生管理、教师学生派出、国际项目管理4块主要工作。在过去的一年中，本部门人员通过自学、参加培训以及部门内部学习等形式，互通有无，取长补短，提高业务能力水平。主要外部培训有：外国人来华工作政策（新版）培训；全国外国留学生管理服务培训；中外合作办学评估及学生注册系统培训等。主要校内培训有：ISO质量体系系列培训、审核评估系列培训。主要办公室内部学习活动有：外国人来华工作程序、国际学生管理服务等。通过各层次培训和交流，办公室人员与校内外人员互通有无，

2018-01-05
财务审计处2017年工作总结

2017年在学校党委、行政的正确领导和二级学院及各职能部门大力支持下，财务处全体员工紧紧围绕学校中心工作，积极投身学校建设和发展，认真做好服务与管理，较好地完成了各项工作任务，现将我处一年来主要的工作情况总结汇报如下:一、主要的工作1、齐心协力，任劳任怨，全力做好会计核算与监督工作会计核算重复繁琐枯燥，却又是我们每天的一项常规工作，我们认真仔细，分工明确又团结合作，较好的完成了会计核算工作。据不完全统计，2017年度发生教职员工日常报销、付款、工资发放、社保、各项税金的缴纳等业务20000多笔，编制月报、季报、年报、内部报表、对外报表及平时各类临时统计报表共计1000余份。2、扎实细致，做好学生收费、清欠催缴和各种款项发放工作（1）随着学校再度扩招，学校学杂费等收费和清欠催缴工作也随之剧增。由于领导重视，部门配合，措施得力，截止12月31日，收缴率达98.30%。（2）代办费清退工作，毕业生6月份清退完毕，在校生6月发放结算明细签字确认单，8月中旬开始清退。（3）按时间节点做好国家助学金、副食品补贴、勤工助学金、奖学金、特困补助、征兵补偿等发放。3、完成2016年度财务决算工作财务决算

2018-01-05

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